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    浙江大學超重力研究中心工作人員招聘公告( 共招3人,3個職位 )

    發布:2021-06-02 22:12:18  關注:43870次

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    ?共招3人,3個職位

    ?報名時間:2021-06-02 00:00至 2021-06-28 23:59

    浙江大學超重力研究中心、因工作需要,決定面向社會公開招聘實驗技術崗人員3人,新錄用人員的人事管理方式根據浙江大學有關政策執行。現將有關事項公告如下:

    一、招聘崗位及條件

    (一)招聘條件

    應聘人員應具有良好的思想道德和職業道德素養,身心健康,能勝任崗位要求。同時符合《事業單位公開招聘人員暫行規定》要求以及招聘崗位條件要求,詳見附件1.《浙江大學2021年超重力研究中心實驗技術崗位招聘計劃表》

    (二)招聘條件有關說明

    1.學歷、學位。應聘人員須取得或即將取得應聘崗位所要求的學歷、學位。

    尚未取得學歷、學位證書的國內應屆畢業生,可憑就讀高校核發的應屆畢業生就業推薦表報名應聘,對其學歷、學位證書的審查延后至報到時間。留學人員須憑學位證書報名應聘,對其《國外學歷學位認證書》的審查延后至報到時間。

    2.年齡。年齡的計算截止到網上報名結束時間,以有效期內的身份證上的日期為準。35周歲及以下指1985年6月28日后出生。

    3.外語水平。應聘人員原則上均應具有較好的外語能力,英語cet6≥425或相當水平。

    (三)管理方式與崗位待遇

    本次招聘崗位為事業編制崗位,錄用人員實行聘用合同管理,一般首聘期為一年。學校將在首聘期結束時對錄用人員進行考核,考核合格者,學校與其續簽合同。工資和福利待遇按學校相關政策執行,按國家有關規定繳交社保與公積金。

    二、招聘程序和辦法

    (一)報名和資格初審

    1.郵件報名。時間為2021年6月2日-2021年6月28日,符合招聘崗位要求的應聘者,請填寫附件2《浙江大學應聘人員登記表》,并附個人簡歷,通過電子郵件發送到相關崗位聯系郵箱(詳見附件1)。每位應聘人員只能申請一個崗位。

    2.資格初審。時間為2021年6月4日-2021年6月30日,由招聘單位根據招聘崗位條件確定通過資格初審的人員,并通知相應人員。

    各崗位通過資格初審的報名人數應不少于計劃招聘人數的3倍,否則相應核減有關崗位招聘人數直至取消招聘計劃。

    (二)考試

    1.考試設有筆試、技能測試、面試等環節,每個環節除在總成績中占一定比例外,須設置合格線,不合格者不能進入下一環節。

    招聘單位做好工作預案,根據疫情防控要求具體組織實施。相關安排以招聘單位的通知為準,請通過資格初審人員及時予以關注。

    2.資格復審。考試之前,應聘人員應備好資格審核材料,按指定時間、地點參加資格復審,資格復審通過后參加考試。

    國內應屆畢業生所需材料包括:身份證、學生證、就讀高校蓋章的應屆畢業生就業推薦表、崗位條件所需的證明材料等。其他人員所需材料包括:身份證、學歷學位證書、崗位條件所需的證明材料等。崗位有相關工作經歷要求的,應聘人員需提供相關工作期間的勞動合同。

    上述證明材料須留復印件備查。材料審核方式根據疫情防控要求而定。材料不全或所提供的材料與崗位條件不相符的,不得參加考試。未參加資格復審的人員,視作放棄考試資格。

    (三)考核、公示

    考試完畢,各崗位根據確定的辦法計算個人總成績,從高分到低分按計劃招聘人數1:1比例確定考核對象。招聘單位對考核對象的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等進行考核。

    考核合格的人員,學校確定為擬聘用人員,并在網上公示7個工作日。

    (四)體檢、聘用

    公示期滿,對擬聘用人員沒有異議的或反映有問題經查實不影響聘用的,學校按規定辦理錄用手續。

    學校安排校內體檢,對于不能參加校內體檢人員,可提供三甲醫院、近三個月內的體檢合格報告。擬聘用人員不按規定的時間、地點參加體檢,視作放棄聘用資格。

    擬聘用人員要求招聘結束三個月內完成入職工作,2021屆應屆畢業生要求2021年8月31日前完成入職工作,否則取消擬聘資格。

    擬聘用人員放棄或被取消考試、考核、體檢、擬聘等資格,或體檢、考核等環節出現不合格,由學校研究決定是否安排人員遞補。

    三、相關說明

    (一)本次公開招聘有關信息在下列網站公布:

    1.浙江大學網站(http://www.zju.edu.cn/,“公告”);

    2.浙江大學人事處網站(http://hr.zju.edu.cn/cn/,“招聘信息”)。

    (二)對相關信息有異議的,請在公布之日起5日內向浙江大學人事處反映,以便及時研究處理。

    (三)對考試違紀違規行為的認定和處理,按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規行為處理規定》執行。

    (四)在應聘過程中提供虛假材料的,一經發現,取消應聘及錄用資格。

    (五)本次招聘工作若有具體問題,請向各招聘單位或學校人事處直接咨詢,招聘單位聯系方式詳見附件1。

    人事處聯系電話及聯系人:0571-88981959 張老師、葛老師。

    浙江大學

    2021年6月2日

    附件1:浙江大學2021年超重力研究中心實驗技術崗位招聘計劃表

    附件2:浙江大學應聘人員登記表

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