本單位擬公開招聘員工10名，派遣至浙江大學管理學院從事相關崗位工作，招聘將堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，凡符合招聘崗位要求且有意向者，請將個人簡歷(包括學習、工作和研究經(jīng)歷)以及其它證明本人能力、水平的相關資料發(fā)至hrsom@zju.edu.cn(請在郵件主題處標注應聘崗位和應聘者姓名)。經(jīng)簡歷篩選、筆試、面試、測評等考評環(huán)節(jié)后擇優(yōu)錄取，待遇面議。

聯(lián)系人：陳老師

垂詢電話：0571-88981556

應聘截止時間：招滿為止

崗位要求

崗位名稱1：學科與科研中心綜合管理(1人)

崗位職責：

1.負責數(shù)字社會科學學科會聚計劃經(jīng)費管理、會議組織及其他相關行政工作;

2.協(xié)助學院學科評估、規(guī)劃等相關工作;

3.協(xié)助學院學科發(fā)展委員會和學科負責人開展相關工作;

4.協(xié)助整理學科發(fā)展歷史及數(shù)據(jù)庫的建立和維護。

任職資格：

1.碩士研究生學歷，畢業(yè)于海內(nèi)外高水平院校，交叉學科背景優(yōu)先;

2.具有較好的英語水平，較強的中文表達和寫作能力;

3.耐心細致，責任心強，具有較好的溝通能力、服務意識和團隊精神;

4.能熟練運用計算機辦公軟件，具有數(shù)據(jù)分析與制表能力;

5.有相關工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

崗位名稱2：浙江數(shù)字化發(fā)展與治理研究中心主任助理(1人)

崗位職責：

1.負責中心微信公眾號、網(wǎng)站文章的撰寫及推送等對外宣傳工作;

2.負責輿情管理;

3.負責中心年度研究計劃、工作方案、總結(jié)及各類會議紀要的撰寫;

4.負責中心活動策劃及行政綜合事務;

5.配合做好中心相應研究工作的檔案管理和研究成果宣傳。

任職資格：

1.碩士研究生及以上學歷，身心健康;

2.具有較強的人際溝通及文字寫作能力;

3.優(yōu)秀的學習能力和執(zhí)行力;

4.計算機專業(yè)、數(shù)字化研究方向相關學科背景或具有新聞與傳播工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

5.具有智庫從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。

崗位名稱3：浙江數(shù)字化發(fā)展與治理研究中心研究人員(2人)

崗位職責：

1.面向行業(yè)、企業(yè)、政府的數(shù)字化議題，開展調(diào)查研究，撰寫智庫研究報告及數(shù)字化改革實踐案例;

2.組織、策劃數(shù)字化發(fā)展相關論壇;

3.策劃、編制數(shù)字化發(fā)展報告或白皮書;

4.領導安排的其他工作。

任職資格：

1.碩士研究生及以上學歷，身心健康;

2.具有較強的人際溝通及文字寫作能力;

3.優(yōu)秀的洞察力、學習能力和執(zhí)行力;

4.具有與數(shù)字化研究方向相關學科背景或智庫從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。

崗位名稱4：“專精特新”研究中心研究人員(2人)

崗位職責：

1.開展“專精特新”主題的課題研究，對“專精特新”相關產(chǎn)業(yè)與企業(yè)進行深入研究和持續(xù)跟蹤;

2.收集、整理、分析在宏觀、產(chǎn)業(yè)、企業(yè)層面的信息數(shù)據(jù)，搭建分析數(shù)據(jù)庫，定期輸出相關的分析報告;

3.動態(tài)跟蹤國家、各部委、以及地方與“專精特新”企業(yè)相關的經(jīng)濟政策、產(chǎn)業(yè)政策以及相關法律法規(guī);

4.企業(yè)走訪與調(diào)研;

5.參與學院其他項目研究。

任職資格：

1.碩士研究生及以上學歷，管理、經(jīng)濟及相關專業(yè)優(yōu)先;

2.對產(chǎn)業(yè)研究、制造業(yè)行業(yè)、經(jīng)營管理、商業(yè)模式等有濃厚的興趣;

3.有較強的信息及數(shù)據(jù)分析提煉能力，會使用Excel等數(shù)據(jù)分析軟件;

4.有較強的商業(yè)案例研究能力，善于觀點的提煉與總結(jié);

5.有較強的文字撰寫及表達能力。

崗位名稱5：浙江大學金華研究院智庫中心研究人員(3人)

此崗位工作地點：金華/杭州(浙大紫金港校區(qū))

崗位職責：

協(xié)助中心資深研究員編制各類智庫咨詢報告

任職資格：

1.碩士研究生及以上學歷，社會學、管理學相關專業(yè);

2.具有較高的政策研究、報告撰寫能力;

3.具有咨詢工作、科研項目管理或品牌推廣經(jīng)驗者優(yōu)先。

崗位名稱6：浙江大學健康產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新研究中心-醫(yī)療科技成果商業(yè)化孵化平臺

產(chǎn)品經(jīng)理(1人)

崗位職責：

1. 基于孵化平臺資源，與醫(yī)生及教授團隊對接，完成項目調(diào)研、立項、技術需求評審、協(xié)調(diào)推進、測試等工作并階段性產(chǎn)出匯報。

2. 協(xié)助完成立項項目的技術需求評審與產(chǎn)品文檔撰寫，完成項目交付前驗收測試。

3. 維護與合作團隊的關系，定期組織會議與合作團隊進行業(yè)務交流，拓展進一步合作的可能性。

4. 完成其他平臺負責人交辦事項。

任職資格：

1. 本科及以上學歷，需有計算機或電子信息類專業(yè)背景，復合背景更佳。

2. 有互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品或智能硬件開發(fā)經(jīng)驗，熟悉主流技術棧和技術方案，有現(xiàn)代互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品開發(fā)和運營經(jīng)驗，主導過大型互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品開發(fā)者優(yōu)先。

3. 有創(chuàng)業(yè)精神，以解決問題為導向，注重結(jié)果。

4. 學習能力強，善于通過多渠道掌握必要信息。

5. 勤奮，有較強的時間觀念和執(zhí)行力，能在約定時間內(nèi)完成既定的工作任務。

杭州江南人才服務有限公司

2022年9月7日

原標題：勞務派遣人員招聘（派遣至浙江大學管理學院2）

文章來源：http://ehr.zju.edu.cn/vuejs/recruitment/position-detail.htm?id=N1742735160131977234