崗位職責(zé)： 1、通過(guò)各種渠道為公司招聘儲(chǔ)備人才，負(fù)責(zé)員工的招聘、入職、培訓(xùn)、人事調(diào)動(dòng)、離職等； 2、負(fù)責(zé)辦理員工社會(huì)保險(xiǎn)投保、申報(bào)、公司社保基數(shù)申報(bào)、調(diào)整、年檢等工作，及時(shí)掌握國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)政策； 3、負(fù)責(zé)公司所有勞資及其他糾紛處理，仲裁、法院起訴、應(yīng)訴； 4、負(fù)責(zé)公司考勤管理； 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職資格： 1、大專以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、工作細(xì)致認(rèn)真，原則性強(qiáng)，有良好的執(zhí)行能力及職業(yè)素養(yǎng)； 3、具有優(yōu)秀的書面、口頭表達(dá)能力、極強(qiáng)的親和力與服務(wù)意識(shí)； 4、熟練操作各種辦公自動(dòng)化軟件和處理技巧。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號(hào)的維護(hù)