崗位職責： 1、有一定的銷售能力，對快運快遞業務有一定認知，對營業部收入提升及回款負責。 2、完善站內日常管理改善推進；不斷提升收派體驗，對運營質量丟損、客訴、服務提升負責 3、負責營業部團隊管理，有效激勵組織目標的達成，幫助員工成長 4、拜訪客戶，了解客戶需求，改善客戶關系，提升客戶滿意度； 5、維護分部所在區域的公共關系，塑造良好社會和品牌形象 任職要求： 1、同行管理經驗，年齡不超過35周歲 2、具備一定的經營能力、綜合分析能力、有良好的職業道德操守，強烈的責任心，敬業、，團隊合作意識和一定的危機處理能力 3、熟練操作Word、excel、PPT等辦公軟件 薪酬福利： 1、工資：9-14K元左右； 2、社保 公積金； 3、各類帶薪休假（法定假日、年假、婚假、產假、陪產假等），提供高于同行業具有競爭力的薪資水平； 4、親情1 1：入職滿1年可享受每月“親情1 1”（每月自己和公司各出100元打進親屬賬戶中）； 5、中秋寄情：每年中秋節都會為每一位員工的家人寄去一份月餅禮品包； 聯系方式： 工作時間：8:30-19:00 工作地點：咸陽市（就近分配） 面試信息：投遞簡歷、短信通知集體面試（時間、地址見短信）