崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目物業(yè)的全部設(shè)備設(shè)施的安全運(yùn)行和系統(tǒng)保養(yǎng)的管理；
2.負(fù)責(zé)組織設(shè)備管理基礎(chǔ)工作并監(jiān)督執(zhí)行；制定部門(mén)年度、月度培訓(xùn)計(jì)劃，組織專題安全和技術(shù)培訓(xùn)；
3.負(fù)責(zé)牽頭組織有關(guān)物業(yè)設(shè)備設(shè)施的整改工程，配合有關(guān)部門(mén)確保水電、通信等系統(tǒng)正常運(yùn)行；
4.編寫(xiě)、討論、審定各系統(tǒng)和設(shè)備的運(yùn)行方案及保養(yǎng)檢修計(jì)劃、原材料采購(gòu)計(jì)劃等，并檢查落實(shí)情況，及時(shí)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行修正、調(diào)整。
任職要求：
1.25-45周歲，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，工科（暖通、電氣、自動(dòng)化等）專業(yè)；
2.5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上工程設(shè)施經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)，最大管理項(xiàng)目不低于8萬(wàn)平方米，具備金融類多樓宇、跨城市項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉金融類職場(chǎng)設(shè)施配置情況，熟悉各類機(jī)電設(shè)施維護(hù)要求，制定各類設(shè)施全年維護(hù)方案，具備制定各類制度、手冊(cè)制作更新能力；
4.具備辦公職場(chǎng)承接查驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)，具備CAD制圖、看圖經(jīng)驗(yàn)，具有良好的文字、報(bào)告輸出能力；
5.有良好的溝通能力，可以向樓長(zhǎng)清晰介紹各類設(shè)施情況與問(wèn)題，可以同各樓宇大物業(yè)公司進(jìn)行有效溝通，解決辦公室遇到的大廈系統(tǒng)問(wèn)題；
6.可以良好處置設(shè)施突發(fā)問(wèn)題，具有良好的溝通能力，對(duì)工程技術(shù)員進(jìn)行檢查和管理