崗位描述：
作為餐廳總經(jīng)理，需要學習如何管理餐廳生產(chǎn)、服務(wù)、人員值班、食品安全、盤存管理、人事實務(wù)、計劃保養(yǎng)、員工排班、員工訓(xùn)練等模塊內(nèi)容，并且在掌握各模塊內(nèi)容后，給到其他人員必要的教練和指導(dǎo)，最終能夠使得餐廳人員，QSC，營業(yè)額和利潤四方面達成麥當勞標準和市場目標負責。
崗位要求：
1.大專及以上學歷；
2. 同行門店管理2年以上經(jīng)驗，專業(yè)不限；
3.具備良好的溝通技巧和不斷學習的能力、創(chuàng)造良好的餐廳氛圍。
福利待遇（全職雇員享受全面保障）
保障類：五險一金、雇主責任險
作息類：帶薪年假10天、法定節(jié)假日三薪、做五休二
獎勵類：年終獎金、績效獎金、伯樂獎金
補助類：免費餐飲、專屬折扣卡、節(jié)假日禮品
發(fā)展類：帶薪培訓(xùn)、升職加薪
發(fā)展路徑：
餐廳總經(jīng)理實習崗--餐廳總經(jīng)理--營運顧問--營運經(jīng)理--更高職位