拉薩
01
招聘原則及方式
招聘工作堅持政治立場堅定、德才兼備的用人標準和公開、公正、競爭、擇優的原則，采取應聘考試的方式對求職人員進行考核。考試分筆試和面試，綜合成績最優者優先錄用。
02
招聘計劃
擬公開招錄尼木縣專職網格員10名。其中，塔榮鎮3名、其余各鄉鎮1名。
03
報考條件
（一）報考人員須具備以下條件
1.政治素質：具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，自覺遵守法律法規，品德端正，廉潔奉公，吃苦耐勞，密切聯系群眾。
2.業務素質：愛崗敬業，恪守職業道德，熱愛農牧區工作；較好地掌握有關政策、法規，具備一定的組織、管理、協調和語言文字表達能力及計算機操作等基本技能，能夠獨立履行崗位職責，具有良好的職業道德素養。
3.戶籍要求：尼木縣籍高校畢業生（優先考慮應屆高校畢業生）。
4.年齡要求：男女不限，年齡在18周歲至30周歲。
5.學歷要求：具有國家承認的大專及以上學歷，專業不限。
6.身體條件：身體健康，具有正常履職的身體條件，符合錄用體檢標準。
（二）有以下情況之一的不得報考
1.正在社區服刑或涉嫌違法犯罪正在接受調查尚未結案的。
2.開除公職或被行政事業單位辭退未滿5年的。
3.在公務員考試、司法考試等各類考試中存在舞弊行為的。
4.違反法律法規的其他情形。
04
招聘程序
（一）報名方式
攜帶本人身份證、戶口本、畢業證、學位證、職業資格書原件和復印件至尼木縣人社局。
（二）報名時間
2024年8月26日—28日
上午10:00-12:30
下午15:30-18:00
（三）筆試
1.時間和地點：考點設在尼木縣（具體時間、地址另行通知）。
2.考試內容：筆試考試內容主要包括公共基礎知識、法律法規常識、農牧區業務知識等，滿分為100分，筆試占總成績的70%。
（四）面試
面試滿分為100分，采取結構化面試方式進行，主要測試應試者綜合分析能力、反應判斷能力、邏輯思維能力、語言表達能力和適崗性等。面試時間、地點另行通知。面試占總成績的30%。最終錄用人員按照綜合成績確定。
（五）體檢和考察
根據面試成績情況按1:1比例確定體檢人員，由本人按時提供縣級以上醫療衛生部門的體檢報告單，體檢標準按照《公務員錄用體檢通用標準》（人社部發〔2016〕140號）文件及相關政策規定執行，體檢費用由招聘對象自理。考察工作由尼木縣人力資源和社會保障局、尼木縣委政法委組織實施，體檢、考察不合格或放棄的不予錄用，其余人員按綜合成績依次遞補。
（六）公示及聘用
在體檢和考察合格的考生中確定擬聘人選，審核通過后予以公示，公示時間不少于5日。公示期滿后，對沒有問題的辦理入職手續，試用期3個月（試用期工資為實發工資的80%）。試用期滿，考核合格的，正式辦理聘用手續；考核不合格的，取消聘用。尼木縣委政法委牽頭組織相關部門每年對聘用人員進行年度考核，考核不合格者，用人單位有權無條件解除聘用合同。
05
薪酬待遇
1.月薪（參照《尼木縣人社局<關于提高全縣公益性崗位人員崗位補貼待遇的方案>》里Ι類a檔工資標準執行）。
2.專職網格員享有勞動法規定的婚喪假、產假、帶薪休假等權利，并執行國家法定節假日及雙休制度，工作滿一年享有帶薪休假30天。
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其他
1.凡發現弄虛作假和考試作弊者，一律取消招聘資格。
2.請報名人員務必預留2個以上聯系電話，并在招聘期間保持24小時通訊暢通。在體檢、政審和錄用環節將電話告知本人相關事項，如因通訊不暢造成無法聯絡的，后果自負。
3.本公告未盡事宜，由尼木縣人力資源和社會保障局、尼木縣委政法委負責解釋。
咨詢電話：0891-6172016（縣委政法委）0891-6172278（縣人社局）
