拉薩
隨著我院業務量的不斷增加，為加強我院人才隊伍建設和院發展需要，保持人才梯隊建設的持續性、有效性、科學性，完善院人才儲備工作，保證各項設計工作順利開展，我院需對專業技術人員進行招聘，具體崗位、需求數量及任職要求如下：
一、招聘崗位
（一）建筑所
1.方案創作中心
（1）方案主創設計師（2名）
任職要求：30歲至45歲，本科及以上學歷，建筑設計或建筑學相關專業，5年及以上工作經驗，具有中級及以上職稱或國家注冊建筑師。能夠擔任大型民用、工業建筑工程設計的方案主創師，并具有很強的方案創作能力、團隊指揮能力、出色的匯報與溝通能力，精通項目前期方案設計到最終施工圖設計各階段的設計流程及設計內容。
（2）方案設計師（3名）
任職要求：26歲至45歲，本科及以上學歷，建筑設計或建筑學相關專業，3年及以上工作經驗，具有中級職稱或以上尤佳。能夠擔任中大型民用、工業建筑工程設計的方案設計，并具有很強的方案創作能力、團隊合作能力、出色的匯報與溝通能力，精通項目前期方案設計到最終施工圖設計各階段的設計流程及設計內容。
2.建筑設計中心
（1）建筑設計師（3名）
任職要求：26歲至45歲，本科及以上學歷，建筑設計或建筑學相關專業，3年及以上工作經驗，具有中級職稱或以上尤佳。能夠獨立完成民用與工業建筑施工圖設計工作，并具有較強的工地現場解決問題能力。
（2）電氣設計師（1名）
任職要求：26歲至45歲，本科及以上學歷，電氣設計或相關專業，3年及以上工作經驗，具有中級職稱或以上尤佳。能夠獨立完成民用、工業建筑電氣設計工作，并且具有較強的工地現場解決問題能力。
（3）給排水設計師（2名）
任職要求：26歲至45歲，本科及以上學歷，給排水設計或相關專業，3年及以上工作經驗，具有中級職稱或以上尤佳。能夠獨立完成民用、工業建筑給排水施工圖設計工作，并具有較強的工地現場解決問題能力。
（4）結構設計師（共4名，含鋼結構設計2名）
任職要求：26歲至45歲，本科及以上學歷，土木工程或相關結構設計專業，3年及以上工作經驗，具有中級職稱或以上尤佳。能夠獨立完成民用、工業建筑的結構施工圖設計工作，并具有較強的工地現場解決問題能力。
（二）市政所
1.道橋設計師（1名）
任職要求：26歲至45歲，本科及以上學歷，交通工程、道路與橋梁或相關專業，3年及以上工作經驗，有設計單位工作經驗者優先，需對道橋計算、總體把握有一定功底，能獨立完成道橋設計工作，并且具有較強的工地現場解決問題能力。
2.電氣設計師（2名）
任職要求：26歲至45歲，本科及以上學歷，電氣設計或相關專業，3年及以上工作經驗，具有中級職稱或以上尤佳。能夠獨立完成市政電氣設計工作，并且具有較強的工地現場解決問題能力。
3.給排水設計師（2名）
任職要求：26歲至45歲，本科及以上學歷，給排水設計或相關專業，3年及以上工作經驗，具有中級職稱或以上尤佳。能夠獨立完成市政道路的給排水施工圖設計工作，并具有較強的工地現場解決問題能力。
（三）經濟室
概預算（1名）
任職要求：26歲至45歲，本科及以上學歷，概預算、工程造價或相關專業，3年以上工作經驗，具有中級職稱或以上尤佳。能夠獨立完成民用、工業建筑工程及市政概預算工作。
二、報名方式
簡歷發送至郵箱，主題注明應聘崗位（建筑、市政、經濟室）+專業+姓名+高校人才網，例如：給排水設計師（市政）+給排水設計+張三+高校人才網。
三、注意事項
（一）應聘人員及錄用人員所提供材料必須真實，如提供虛假材料或在應聘過程中弄虛作假，一經查實，取消其資格。
（二）參加面試的人員交通、食宿費用自理。
（三）簡歷必須投遞至指定郵箱，主題請用規定格式命名（若無按規定填寫，一律視為無效簡歷）。
（四）簡歷及其所附材料請自行備份，我院不予保管，一經投遞概不退還。
（五）本次招聘信息長期有效，招滿為止。
四、聯系方式
地址：拉薩市城關區納金西路74號
聯系人：李部長
電話：0891-6231077
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